如何月入过万！我的加薪经验工资从几千到过万

　　工作半年后，我们公司成立了一个新的部门，新部门的老大从各个部门挖人，我被她选中了，为了有更好的发展，决定到新部门试试看，后来就在这个部门一直工作到现在。

　　我们公司的制度是每半年调一次薪，可是我在新部门待了八个月了也没有人给我提加薪，于是我决定主动找老大。

　　主要加薪要点是：

　　第一，公司惯例半年调一次薪，我工作表现突出，如有问题，也可以在和老板的沟通中改进;

　　第二，我在公司已经工作12个月，完全具备加薪的资格了。最终老大给我加薪500，薪资就是5K了。

　　三、毕业第2-3年

　　毕业第二年我开始转做营销类的工作，老大很自觉地给我加了500元;去年年中整个部门统一调薪，老大直接给我加了1K，于是我的基本工资就有6.5K了，再加上各种奖金，每个月拿到手的有8K。如果不是因为去年年底请产假了，估计还可以再加一点。

　　五、现在

　　产假回来后的第二个月，因为表现比较好，所以得了奖金——4.5K。继续努力工作了一段时间后，考虑到我工作三年，拿着6.5K的基本工资，于是我又跟老大提加薪，理由如下：

　　一，现在新人进来的工资都8~9K了，我还拿着6.5K的薪资，老员工表示不服;

　　二，我很有上进心，表现一直不错，值得加薪。