个税起征点2019 年终奖个税怎么算?

　　综投网(www.zt5.com)1月2日讯

　　个人所得税是国家对个人取得的各项所得收入征收的一种所得税。而个人所得税起征点，就是指个人所得税费用的扣除标准，之前个人所得税起征点为3500元，也就是扣完三险一金月收入超过3500元的用户，将缴纳个人所得税。

　　在十三届全国人大常委会第五次会议中，对于个人所得税法进行了修改，个税起征点由现3500元/月提高至5000元/月，也就是扣完三险一金月收入低于5000的将不要缴纳个人所得税。从2018年10月1日起先行实施。

　　个人所得税税率根据员工工资收入的不同，税率也有所差异，个人所得税的税目可分为三大类：劳务所得、经营所得、其他所得，所得不同，税率也会不同，应纳税所得额=(月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除)*适用税率-速算扣除数。个税起征点提高、低档税率级距扩大，对于老百姓来说，会减轻个人税费的负担，实际到手的收入增多了。

　　人所得税起征点提高可以省多少钱

　　例如A员工扣除三险一金后工资5000员，在没有上调个人所得税起征点的情况下，需要支付的税费就是45元。而人所得税起征点上调到5000后，该员工是不用缴纳个人所得税的。

　　例如B员工扣除三险一金后工资10000，按3500的起征点计算，需要支付的个人所得税为745元，而按照5000的起征点计算，需要支付的个人所得税就是290元，相比较以前的税费就减少了455元。

　　通过以上计算我们可以看出，国家调整了个人所得税的起征点后，对于缴纳税费的老百姓来说，是有利的，减轻了大家缴纳税费的负担，让大家每个月实际到手的收入增加了。

　　年终奖个税怎么算?

　　年终岁末，很多小伙伴关心，在新个税法实施后，年终奖还能享受之前的个税优惠吗?如今，这个问题的答案终于明确。财政部、税务总局27日晚下发《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》。

　　年终奖优惠政策还能再使用3年

　　通知规定，居民个人取得全年一次性奖金，符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号)规定的，在2021年12月31日前，不并入当年综合所得，以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照本通知所附按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。

　　自2022年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。也就是说，年终奖优惠政策还能再使用3年到2021年12月31日。

　　过渡期间年终奖怎么缴税?

　　那么，在过渡期间，怎么计算年终奖需要缴纳多少税呢?按照通知，计算公式为：应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数。

　　△按月换算后的综合所得税率表。

　　举个例子，企业职工小刘月工资6000元，2019年1月单位将发放一次性年终奖2万元。那么，先拿小刘的2万元年终奖除以12为1666.7元，根据按月换算后的综合所得税率表，适用税率为3%，速算扣除数为0，所以，小刘年终奖应缴纳的个税为20000×3%=600元。

　　注意：新的年终奖真的存在临界点吗?

　　临界点的说法存在问题。并不存在多一块钱就要多交几千块税收的情况，超出的部分只是将超出部分按照高税率收税，并非全部。