2019年工资累计预扣预缴率+累计预扣计算公式

　　综投网(www.zt5.com)03月20日讯

　　2019年1月1日起新税法正式实施，个税起征点5000元，个人所得税税附加扣除也正式落地，采用的是累计预扣预缴的方法，那么累计预扣预缴率多少呢?又如何计算呢?

　　累计预扣法具体计算公式

　　本期应预扣预缴税额=(累计预缴应纳税所得额×税率-速算扣除数)-已预扣预缴税额

　　累计预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计基本减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除。

　　其中：累计基本减除费用，按照5000元/月乘以当前月份数计算。

　　说明：

　　1、扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时，应当按照累计预扣法计算预扣税款，并按月办理全员全额扣缴申报。

　　综合所得-应纳税额计算-预扣预缴-工资、薪金所得

　　【例】2019年1-6月，员工均在同一单位工作，每个月工资18000元，三险一金每月扣除3200元，累计基本减除费用(按照5000元/月乘以当前月份数计算)，不考虑其他情况，子女教育费、赡养老人等专项附加扣除每月2500元，则：

　　本期应预扣预缴税额=[(18000*6-3200*6-5000*6-2500*6)*10%-2520]-1130=730