2019年个人所得税税率表查询 个人所得税计算举例

　　综投网(www.zt5.com)06月27日讯

　　在去年的时候我国税务部门就针对个人所得税起征点进行了调整，从2018年10月1日起，纳税人按照5000元的起征点进行缴纳税费，个人所得税起征点上调意味纳税人缴纳的税费将减少，实际到手的收入会有所增加，2019年新个人所得税中的个人所得税专项附加扣除政策也开始正式实施，这项政策的实施再次帮部分纳税人减轻的纳税负担。

　　2019新个人所得税仍然是采用阶梯式缴纳的，工资越高，缴纳税费的比例越高，下面是2019新个人所得税阶梯税率表2019年公布的个人所得税的税率表如下：

　　例如职工小赵每月工资在扣除五险一金之后为1万元，那么每月的纳税额为5000元，每月应纳税所得额超过3000不超过1.2万的按税率10%来计算个人所得税，那么小赵每月需要缴纳的个人所得税为(10000-5000)*10%-210=290元。

　　若职工小赵符合个人所得税专项附加扣除的条件，那么小赵可以在每月应纳税所得额的基础上再减去专项扣除的额度，下面以个人所得税继续教育专项附加扣除为例：

　　纳税人目前正在进行继续教育，学位、学历继续教育，那么可以纳税人可以在接受教育期间按月进行扣除纳税额度，每月扣除定额为400元，学位、学历继续教育支出专项扣除的最长时间为48个月。纳税人目前在进行资格类继续教育的，可以在取得相关资格证书的当年，一次性定额扣除36000元的纳税额度。

　　例如职工小赵目前是在职研究生，那么每月可以享受400元定额的专项扣除，在扣除继续教育专项额度后，小赵每月的纳税额为(10000-5000-400)*10-210=250元。

　　不少公司将在2019年初发放职工的年终奖，但随着2019年新的个人所得法正式实施，以往的年终奖税收优惠政策是否延续成为市场关注的焦点，因为这决定了你的年终奖实际到手的多与少。

　　12月24日，在国新办发布会上有记者询问年终奖个人所得税优惠政策会否延续。财政部副部长表示，为了确保新税法顺利平稳实施，稳定社会预期，个人所得税法修改后将总体上平移现行有效的优惠政策，并根据税法的修改情况对几项优惠政策作了相应调整和衔接安排，目前正在依法履行相关程序。

　　多位接受第一财经采访的税务人士表示，2019年发放2018年的年终奖个人所得税优惠政策会设置过渡期，过渡期内会延续，这意味着个人年终奖可以少交个人所得税。但目前税务部门还未收到正式文件，需要等待最终文件公布后才能确定。

　　早在2005年，国家税务总局公布了《关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》，这就是年终奖个人所得税优惠计税政策的依据。按照这一通知，工薪族拿到当年的一笔大额年终奖，可以平摊到12个月来确定一个更低的税率，从而少交一笔可观的个人所得税，实际拿到更多收入。

　　比如，在此次个人所得税改革之前，假设你扣除五险一金后的月收入6000元，年末单位年终奖给你2万元，如果没有上述《通知》的年终奖优惠计税政策，那相当于12月你的收入一共是2.6万元，扣除当时个人所得税基本减除费用(起征点)3500元，应纳税所得额是22500元，根据老的超额累进税率表，你缴纳个人所得税一共是4620元。如果抛开月收入，单纯看你的年终奖，也就是单位给你2万元年终奖，你扣除个人所得税后实际拿到手大概是15525元。

　　而在有上述《通知》给予的年终奖优惠计税政策后，在此次个人所得税改革前，跟上述同样的情况下，单位发你2万元年终奖，将适用10%的税率，扣除个人所得税后，你实际拿到手是18105元，这显然比没有年终奖优惠计税政策要拿得多。

　　由于2018年8月获得全国人大通过的新个人所得税法，率先将2018年10月至12月的工薪个人所得税起征点从3500元提至5000元，并采用全新的超额累进个人所得税税率，3%、10%、20%的低档税率范围更宽了。

　　不少省份税务局公开表示，在2018年10月至12月期间首次使用全年一次性奖金政策，看可以继续适用以前的《通知》的计税优惠政策，而且起征点和税率都采用最新的个人所得税法规定的新月度税率表查找适用税率和速算扣除数。简单说年终奖可以少交更多的个人所得税。

　　假设依然是上述情形，如果单位2018年10月~12月年终奖给你仍然是2万元，将适用3%的税率，扣完税后最终你拿到手的将是19400元。这又比个人所得税改革之前同样情形拿到更多的年终奖，少交更多的税。

　　既然如此，为何很多单位选择不在2018年第四季度发放2018年年终奖呢，而是2019年初呢?

　　这主要是因为上述《通知》明确了，在一个纳税年度内，对每一个纳税人，年终奖优惠计税办法只允许采用一次。很多单位都在2018年初发放了职工2017年年终奖，已经用完这次机会了。如果2018年底发放当年的年终奖，将不能享受优惠计税方式，这意味着这时候如果发放年终奖，你将缴纳一笔不小的个人所得税。

　　多位财务人员告诉第一财经记者，正是因为上述原因，公司2018年的年终奖会在2019年年初发，但是由于财税部门还未明确2019年年终奖优惠计税政策是否延续，因此还在等待政策明确。按照最近官方透露的信息，应该会有过渡政策。

　　一位税务局人士告诉记者，目前内部还没有收到相关的过渡政策，但听说以前优惠政策会在过渡期内延续。

　　另一位税务专家告诉第一财经记者，根据财政部上述表态，2019年春节发放2018年的年终奖，可以用计税优惠政策的概率大大提高。