累计预扣法思路案例
【例】2019年1-6月,员工每个月工资18000元,三险一金每月扣除3200元,累计基本减除费用(按照5000元/月乘以当前月份数计算),不考虑其他情况,子女教育费、赡养老人等专项附加扣除每月2500元,则:
累计预扣法好处
提醒:如果按照每一个月算个税(适用换算后的月税率表):
每一个月应纳个税=(18000-5000-3200-2500)×10%-210=520元
六个月总共应纳个税=6×520=3120元,和按年计算的1860元相差1260元,则会出现“只有一处工资薪金且在单位办理专项附加扣除纳税人”要在年终办理汇算清缴,增加征纳双方的纳税成本。
采取累积预扣的方式是使预扣的税款最大趋同于年终的汇算清缴税款,最大限度地减少退补税的情况发生,从而减轻征纳双方的纳税成本。
2019年个税征收税率表
2019年个税如何计算?
新版个税扣法计算公式
新个税已经迎来调整了,从以前的起征点3500元提升到5000元一个月了,所以大家的收入也会增加了。现在2019年个人所得税税率表出来,许多人都是不知道怎么计算的,下面我们一起来看看起征点5000计算方式。
个税起征点从2018年10月1日起就从3500元上调至5000元了,而个税新政只是在此基础上新增了六项专项附加扣除,然后对个人所得税税率结构进行优化调整,即以现行工薪所得3%-45%七级超额累进税率为基础进行扣税。
大家可根据自己对应个个税起征级别,按照以下公式计算个税:应纳税所得额=(月度收入-个税起征点-专项扣除三险一金等-专项附加扣除-依法确定的其他扣除)*适用税率-速算扣除数。
举例说明:假设小王是独生子,目前在读博士,税前工资1万元,家中父母年满60岁,有1个上小学的孩子,每个月五险一金要扣2220元,房租每月4000元。
以这个条件,分别就个税新政前后,计算其个税费用:个税新政前:个税起征点3500元,适用改革前税率10%,速算扣除数105,要缴纳的个税为(10000-2222-3500)*10%-105=325元。
个税新政后:个税起征点5000元,适用个税新政税率3%,速算扣除数0,要缴纳的个税为(10000-2222-5000-4600四项专项扣除)*10%-0=0元
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