2019年退休人员的工资还会涨吗？

　　综投网（www.zt5.com）11月05日讯

　　随着我们时间的推进，2018年只剩两个多月了，当然有不少老人对我们退休金还不是很满意，希望明年养老金继续上涨。是的，2019养老金还会继续上涨。

　　从2005年～2018年开始企事业单位养老金已经实现了14连涨，那么2019年会不会也上涨？上涨率是多少？这些都是老百姓关心的问题，从2005年的每人每月直接上调714元到2006年的23.7%的上调幅度，再到2018年的5%上涨幅度脚步逐渐减缓，首先《中国社会保险年度发展报告2016》中指出，有13个地区养老保险基金支付能力不足12个月。而黑龙江省的支付能力已为负数。亏损约232亿元。

　　从此可以看出各省的支付能力有限。再者人口“老龄化”现象严重，早些年实行的“独生子女政策”造成中国迅速老龄化。由于老龄人口增多。缴纳养老保险的年轻人已经抵不上领取养老金的退休老人。因此我国养老金处于“供小于需”的状态。这也是间接导致养老金上调幅度下降的原因。

　　今年政府工作报告和财政预算报告提出。将提高退休人员基本养老金水平。养老金调整是根据居民消费价格指数、社会平均工资与人口老年化等因素来调整的。假如这两个数字都在增幅。那么2019年养老金上调的几率会非常大。

　　物价在上涨，退休人员的工资也要涨。现在不仅是房价高，而且蔬菜价格、猪肉价格都在涨，要让广大退休人员的生活质量保持不变，还稳中有提高，那就必须要加工资，退休人员的工资涨幅必须要跑赢当前的通胀水平。因为通胀年年都在发生，退休从员的工资收入只有不断上涨，才能维持现状或者略有提高。

　　尽管国家给退休人员每年都在加工资，但是与公务员、事业单位人员相比，还仍有较大距离。在大城市退休人员的收入也就是4000多元左右，而退休公务员收入多数在六七千元左右，收入差距还是比较大的，所以给退休人员加工资，就是想缩短其与退休公务员收入差距。最终达到双轨制的并轨。

　　一般来说，退休人员的养老金要上调至少要具备以下几个条件：

　　一是国民经济发展持续向好;

　　二是在职人员的工资上调;

　　三是物价指数不断上涨;

　　四是财政实力增强;

　　五是社保基金收支盈余。

　　从目前的情况来看，这些条件都具备，2018年我国的经济增长持续向好，财政实力增强。特别是从2018年开始，我国建立了养老基金中央调剂、集中支付制度，为养老金上调奠定了坚实的基础。

　　为了保障退休人员的待遇跟经济社会发展水平相一致，享受国家改革开放的成果，2019年的养老金应该会实现十五连涨。