综投网(www.zt5.com)09月20日讯
我们今天一起来看一下关于灵活就业的那些事,2019年开始了新的社保改革,单位需要给员工缴纳社保,但是定居于灵活就业人员来说,自己缴纳养老保险 ,这样的情况能不能办理提前退休呢?带着这样的疑问,小编专门咨询了专业的社保工作人员,工作人员说出了这样的解释和答案,给大家分享一下!
首先,我们国家的退休年龄是法定的,在养老保险最低缴费达到15周年时,男性60周岁、女职工50周岁、女干部60周岁才能办理正常的退休手续,除此之外,无论是城镇职工参保人员,还是灵活就业参保人员,如果达不到提前退休的条件,都办理不了提前退休手续
其次,对于一些特殊工种的人可以办理提前退休,在养老保险最低缴费达到15周岁后,可以提前5年,即男性55周岁、女职工45周岁可以办理退休手续并按月领取养老金,还有就是因病提前退休:男年满50周岁,女年满45周岁,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,可以办理提前退休手续并按月领取养老金,还有一种就是行政单位的公务员和事业单位中参照公务员法管理的人员,工作年限达到30周年的可以办理提前退休手续并按月领取养老金
最后,灵活就业人员需要自己来承担自己全额的一个职工养老保险的交费,灵活就业人员能不能够提前办理退休要根据自身的一个实际条件来决定,如果说没有达到提前退休所规定的条件,很明显是不能够来提前办理退休的,但是如果自身的条件具备提前退休的一个因素,那么就可以提前来办理退休,而且作为女性来讲灵活就业的女性相对于企业在职职工的女性还要晚退休5年,灵活就业的女性需要在55岁的时候才能够办理退休企业在职职工的女性,只要符合国家法定的提前退休条件,完全可以和正式职工一样提前退休
特殊工种可以提前办理退休吗?如何办理?
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