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延迟退休方案最新政策 延迟退休会影响到哪些人?

本站整理 2021-04-07 11:15

  虽然人社部已经给出了“延迟退休”的基本的政策,但是有两类人一定要提前做好思想准备。首先是在基层工作比较大的老职工,很多人在一线岗位上工作了很多年,经过长期的劳动已经出现了身体不好的情况。这类人要到65岁退休其实有些勉为其难的,尤其是老职工们想退退不下来,而年轻人又没有能力接班。重点我国也明确表示会弹性退休制度,不会发生一刀切的情况,像前面说到的老职工,他们并不适合延迟退休,所以还是按照早点退休为好。

  其次是很多失业的中年人也要做好思想准备,现在一些地方在职场上只招聘35岁以下的青壮年青人,而一些40岁以上的老职工很可能也会被找各种理由给辞退。这些40岁以及50岁以上的人群,很难再找到合适的工作,当然也是看个人能力而定。但大多数也只好做些临时工以及小区保安的工作,实在是有些不容易,重点是还要自己缴纳社保。这类人其实怕的不是延迟退休,而是随着自身的年龄增大,很多工作适应不了,连生存也已经出现问题,不过只要有固定的工作,其实到65岁退休也不是不可以。

  最后要说得是就在2021春节后,人社部也已经给出了“延迟退休”的基本框架,重点是延迟退休不会一刀切,要根据实际情况进行弹性退休政策,还有就是推进循序渐进的退休方式,每年都会延迟几个月,这样做得好处是减少延迟退休带来的各种压力。

  延迟退休方案2025年正式实施是真的吗?

  如果说延迟退休方案2025年正式实施,这个说法不是没有依据的,按照十四五期间内实施,这个是比较靠谱的,“十四五”期间将综合考虑国人的人均寿命、人口结构变化、劳动力供给状况、社保基金收支等等因素。换句话而言,延迟退休方案预计在未来五年内实行是真的。

  哪些人受影响?

  1、小于等于50周岁以下的女性工人,也就是1972年出生的以后的女工人。

  2、小于等于55周岁以下的女性干部,一般从事机关事业单位,或者说技术岗位的女性。

  3、小于等于55周岁以下的男性工人,一般从事繁重体力工作,或者一些特殊工种岗位。一1967年以后出生的人。

  4、小于等于60周岁以下的男性,1962年以后出生的男性。

  5、1980年以后出生的人群,必将是65周岁退休

  总的来说,目前延迟退休政策出台时间还没有明确,但在2025开始实施,是有可能的。毕竟随着人口老龄化加剧,平均预期寿命延长,为了更合理的利用人力资源,延迟退休是必然的,但是具体的情况还需要研究。

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