2020年事业单位提前退休政策 提前退休条件及相关福利

　　三、事业单位退休相关福利

　　事业单位的工资待遇，主要由事业单位岗位等级指定，岗位等级和事业单位人员的待遇是息息相关的。具体说来分为三类：

　　1、专业技术类人员，分13级;

　　2、管理类人员，分10级;

　　3、工人类，分6级(即工勤人员，多为军转干部安置)。

　　事业单位的工资待遇就是依据及岗位类别和级别的不同而定。事业单位职级间相差较为明显。示例为专业技术类9级实职正科级干部，正高职称。

　　保的事业单位退休人员的福利待遇包括两项，一是由机关保按月发放养老金;二是办理医保在职转退休手续后，享受退休人员医保待遇。未参加机关养老保险的事业单位，其退休人员待遇由事业单位依据政府之前的文件执行。

　　四、正常退休相关政策

　　全民所有制企事业单位。2014年退休年龄最新规定机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。

　　(1)2014年退休年龄最新规定男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

　　(2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。2014年退休年龄最新规定的本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

　　(3)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　(4)2014年退休年龄最新规定因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。